Nutzungsbedingungen
Was wir zusagen.
Noch kein Vertragswerk
Velvova wird noch nicht öffentlich angeboten. Vollständige Nutzungsbedingungen entstehen mit dem Betriebsstart. Die folgenden Punkte sind keine Absichtserklärung — sie sind im Code durchgesetzt und durch Tests abgesichert.
Du bist die Kundin, nicht das Produkt
Velvova arbeitet für die suchende Person. Es gibt keine Arbeitgeberseite, keine Kandidatensuche und keine Weitergabe deines Profils. Reihenfolgen in der Trefferliste sind nicht käuflich.
Nichts wird ohne deine Freigabe versendet
Bewerbungen, Nachrichten und Unterlagen verlassen das System ausschließlich nach einer ausdrücklichen Bestätigung durch dich. Es gibt keinen automatischen Versand.
Keine erfundenen Angaben
Jede Tatsachenbehauptung in einer erzeugten Bewerbung hängt an einem Beleg aus deinem Profil oder an deiner ausdrücklichen Bestätigung. Monday erfindet keine Erfahrung, keine Zahl und keinen Abschluss.
Keine Bewertung geschützter Merkmale
Herkunft, Religion, Gesundheit, Orientierung, Gewerkschaftszugehörigkeit und Familienstand werden weder abgeleitet noch gespeichert noch bewertet — auch nicht mittelbar aus Name, Stimme oder Schreibstil.
Keine Einstellungswahrscheinlichkeit
Der Passungswert ist eine nachvollziehbare Produktschätzung über die Übereinstimmung mit belegten Angaben. Er ist keine Aussage darüber, wie ein Arbeitgeber entscheiden wird.
Deine Daten gehören dir
Du kannst alles einsehen, einzeln ändern, exportieren und löschen. Jede Einwilligung ist einzeln widerrufbar, und ein Widerruf wirkt sofort.